第432章 有点意思（第二更，后面还有）
第432章有点意思（第二更，后面还有）
NBA是个小圈子，球员、教练、管理层之间互相认识是很正常的事。
杰夫-鲍尔和泰伦-卢相识于06年，当时作为黄蜂总经理的鲍尔希望卢能加盟黄蜂，作为克里斯-保罗的替补。
但最后因为多方面原因没有成功，对鲍尔来说不失为一件憾事。
08年黄蜂兵败西部半决赛后，鲍尔再度向泰伦卢发出了邀请。
但卢选择了薪水更高的密尔沃基雄鹿队，再之后就辗转退役，结束了球员生涯。
鲍尔对泰伦-卢的欣赏，主要在于认为他可以成为克里斯-保罗的二号甚至头号替补。
以及卢曾经在洛杉矶湖人拿总冠军时积累的经验，能为气运一直不太好的黄蜂带来一些好运气。
这回是杰夫-鲍尔第三次给泰伦-卢做出邀请，邀请他成为主教练，这让泰伦-卢感到很惊讶。
他给杰夫-鲍尔回了电话，电话那头鲍尔告诉他快船正在挑选新的主教练，“四个候选人，但都不是特别满意，所以我向斯玛特先生推荐了你。明天你有没有空，可以来洛杉矶试一试。今晚的红眼航班直接过来，这可是个千载难逢的好机会。”
“可是我和凯尔特人还有合约在身，再说了，我根本没有做主教练的经验。”
“我告诉你，这次四个候选人，加上你五个，没有人有主教练的经验。谁不是从零开始的呢？”
鲍尔的话不无道理，有些人会迷信教练的经验，总觉得德高望重、年龄大的教练就厉害。
可没有哪个教练一生下来就是教练，都有第一次做主教练的时候。
那些成功的主教练，往往一开始就很成功，而不是慢慢积累到一定程度就会变得牛逼。
如果一个教练长时间拿不到总冠军，始终在冠军边缘徘徊，那他很可能一辈子都拿不到那个奖杯。
像乔治-卡尔、阿德尔曼、杰里-斯隆，包括迈克-邓利维，都是这样的类型。
都说球员吃天赋，其实教练也很吃天赋，甚至天赋之外还需要气运。
在杰夫-鲍尔看来，当初的黄蜂就始终少一个压阵的福将。
如果泰伦-卢能来球队，黄蜂或许能走的更远一些。
当然，杰夫-鲍尔想推荐泰伦-卢来快船，自然有自己的一番小心思，并非仅仅因为他觉得卢适合这个职位。
随着快船战绩越来越好，市值逐渐抬高，按照闵聪达这种“扩张”策略，未来快船有可能成为联盟最大最强球队之一。
鲍尔借助闵聪达的赏识成为球队副运营官，可他在球队内的根基还是非常非常薄弱的。
既然闵聪达给了他很大权力，他自然要使用起来，招募一些自己人才是。
休赛期的时候，杰夫-鲍尔曾经力主换来克里斯-保罗，却遭到了闵聪达的拒绝。
现在，鲍尔又将目光投向了主教练这一职位。
主教练是球队非常重要的岗位，如果由鲍尔推荐的人担任，对鲍尔的权势来说必然有巨大帮助。
而且，像泰伦-卢这样初出茅庐的助理教练，对自己的伯乐必然深怀感激。
鲍尔不想错过这个投资原始股的机会。
在经过一番交谈后，鲍尔说服了泰伦-卢。
“我马上就给丹尼-安吉打电话，让他允许你来快船面试。如果面试通过的话，我们会处理你的合同问题。”
鲍尔向卢做出保证，他知道对于签人这方面，斯玛特一向不惜成本。
当初为了拿下史蒂夫-科尔，快船就向特纳电视网支付了高额违约金。
而泰伦-卢今年刚和凯尔特人签约了一份助理教练的合同。
他还想着在这里好好积累几个赛季的经验，为以后做主教练做准备。
没想到做主教练的机会这么快就来了，而且还是当今联盟的当红炸子鸡洛杉矶快船。
挂掉电话后，泰伦-卢觉得自己像在做梦，他脑子里有些混乱。
仅有半天不到的准备时间，他该怎么应聘这个主教练岗位呢？
绞尽脑汁想了一会儿，泰伦-卢发现，自己根本没什么可准备的。
战术？快船和凯尔特人的战术截然不同，两队配置完全不一样，他在凯尔特人学到那点东西用不上的。
未来规划？卢连自己未来是啥样都不知道呢，还规划快船的未来，算了吧。
球队文化建设？快船到底什么情况，卢并不清楚，只知道这个球队来了斯玛特之后，和过去相比大变样。
对于闵聪达的种种传说泰伦-卢自然是知道的，放眼联盟有谁不知道这朵盛开在西海岸的东方奇葩呢？
作为NBA-Batman的忠实粉丝，泰伦-卢对有关闵聪达的“八卦”可谓如数家珍。
他知道闵聪达饭量大吃的多，知道他一言堂搞独裁，知道他玩弄权术架空老板，还知道他出身传奇是个孤儿。
思考了半天，泰伦-卢心想：“虽然我是去应聘快船主教练，但真正能决定我能否成为主教练的，不是我是不是具备成为主教练的能力，而是斯玛特-闵认为我可不可以做快船主教练。所以，怎么阐述自己的理念不是那么重要，重要的是让拥有决定权的人，认为我可以达到他的要求，我是忠于他，服从他的，是不是这个道理？”
泰伦-卢用半天不到的时间，想通了很多人一辈子都想不通的道理。
只要决定你命运的是某个人或某一群人，那如何与这个人或这群人打交道，永远是工作的重中之重。
对于这个天上掉下来的机会，泰伦-卢是想珍惜的。
毕竟相较于寒冷、苛刻的波士顿，他还是想去温暖熟悉的洛杉矶工作。
回到他曾经辉煌过的斯坦普斯中心。
相较于垂垂老矣，已经在走下坡路的波士顿凯尔特人，洛杉矶快船是全联盟冉冉升起，最亮的那颗新星。
而且主教练和助理教练是截然不同的，他将来到舞台的中央。
当晚，在和球队管理层进行沟通后，泰伦-卢乘坐波士顿飞往洛杉矶的红眼航班，在1月20号这天抵达了洛杉矶。
原定于19号下午进行的快船主教练二轮面试，因为泰伦-卢的突然加入被推迟到了20号的下午。
20号上午，泰伦-卢来到快船训练中心，进行了他人生中最重要的一次教练面试。
泰伦-卢什么都没带，没有战术手册，没有录像带，没有画板，就一个人坐在了会议室桌前。
闵聪达上下打量着这个其貌不扬，在NBA历史上最出名的画面是被艾佛森晃倒跨过的控卫。
他问了面试的第一个问题：“你觉得快船如果在你的带领下，会有什么样的改变吗？”
泰伦-卢思考了一会儿，道：“我认为，如果我来带领快船，球队…可能会变得更糟糕一些。”
嗯？闵聪达听了眼前一亮！
这个人，他有点意思！
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NBA是个小圈子，球员、教练、管理层之间互相认识是很正常的事。
杰夫-鲍尔和泰伦-卢相识于06年，当时作为黄蜂总经理的鲍尔希望卢能加盟黄蜂，作为克里斯-保罗的替补。
但最后因为多方面原因没有成功，对鲍尔来说不失为一件憾事。
08年黄蜂兵败西部半决赛后，鲍尔再度向泰伦卢发出了邀请。
但卢选择了薪水更高的密尔沃基雄鹿队，再之后就辗转退役，结束了球员生涯。
鲍尔对泰伦-卢的欣赏，主要在于认为他可以成为克里斯-保罗的二号甚至头号替补。
以及卢曾经在洛杉矶湖人拿总冠军时积累的经验，能为气运一直不太好的黄蜂带来一些好运气。
这回是杰夫-鲍尔第三次给泰伦-卢做出邀请，邀请他成为主教练，这让泰伦-卢感到很惊讶。
他给杰夫-鲍尔回了电话，电话那头鲍尔告诉他快船正在挑选新的主教练，“四个候选人，但都不是特别满意，所以我向斯玛特先生推荐了你。明天你有没有空，可以来洛杉矶试一试。今晚的红眼航班直接过来，这可是个千载难逢的好机会。”
“可是我和凯尔特人还有合约在身，再说了，我根本没有做主教练的经验。”
“我告诉你，这次四个候选人，加上你五个，没有人有主教练的经验。谁不是从零开始的呢？”
鲍尔的话不无道理，有些人会迷信教练的经验，总觉得德高望重、年龄大的教练就厉害。
可没有哪个教练一生下来就是教练，都有第一次做主教练的时候。
那些成功的主教练，往往一开始就很成功，而不是慢慢积累到一定程度就会变得牛逼。
如果一个教练长时间拿不到总冠军，始终在冠军边缘徘徊，那他很可能一辈子都拿不到那个奖杯。
像乔治-卡尔、阿德尔曼、杰里-斯隆，包括迈克-邓利维，都是这样的类型。
都说球员吃天赋，其实教练也很吃天赋，甚至天赋之外还需要气运。
在杰夫-鲍尔看来，当初的黄蜂就始终少一个压阵的福将。
如果泰伦-卢能来球队，黄蜂或许能走的更远一些。
当然，杰夫-鲍尔想推荐泰伦-卢来快船，自然有自己的一番小心思，并非仅仅因为他觉得卢适合这个职位。
随着快船战绩越来越好，市值逐渐抬高，按照闵聪达这种“扩张”策略，未来快船有可能成为联盟最大最强球队之一。
鲍尔借助闵聪达的赏识成为球队副运营官，可他在球队内的根基还是非常非常薄弱的。
既然闵聪达给了他很大权力，他自然要使用起来，招募一些自己人才是。
休赛期的时候，杰夫-鲍尔曾经力主换来克里斯-保罗，却遭到了闵聪达的拒绝。
现在，鲍尔又将目光投向了主教练这一职位。
主教练是球队非常重要的岗位，如果由鲍尔推荐的人担任，对鲍尔的权势来说必然有巨大帮助。
而且，像泰伦-卢这样初出茅庐的助理教练，对自己的伯乐必然深怀感激。
鲍尔不想错过这个投资原始股的机会。
在经过一番交谈后，鲍尔说服了泰伦-卢。
“我马上就给丹尼-安吉打电话，让他允许你来快船面试。如果面试通过的话，我们会处理你的合同问题。”
鲍尔向卢做出保证，他知道对于签人这方面，斯玛特一向不惜成本。
当初为了拿下史蒂夫-科尔，快船就向特纳电视网支付了高额违约金。
而泰伦-卢今年刚和凯尔特人签约了一份助理教练的合同。
他还想着在这里好好积累几个赛季的经验，为以后做主教练做准备。
没想到做主教练的机会这么快就来了，而且还是当今联盟的当红炸子鸡洛杉矶快船。
挂掉电话后，泰伦-卢觉得自己像在做梦，他脑子里有些混乱。
仅有半天不到的准备时间，他该怎么应聘这个主教练岗位呢？
绞尽脑汁想了一会儿，泰伦-卢发现，自己根本没什么可准备的。
战术？快船和凯尔特人的战术截然不同，两队配置完全不一样，他在凯尔特人学到那点东西用不上的。
未来规划？卢连自己未来是啥样都不知道呢，还规划快船的未来，算了吧。
球队文化建设？快船到底什么情况，卢并不清楚，只知道这个球队来了斯玛特之后，和过去相比大变样。
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思考了半天，泰伦-卢心想：“虽然我是去应聘快船主教练，但真正能决定我能否成为主教练的，不是我是不是具备成为主教练的能力，而是斯玛特-闵认为我可不可以做快船主教练。所以，怎么阐述自己的理念不是那么重要，重要的是让拥有决定权的人，认为我可以达到他的要求，我是忠于他，服从他的，是不是这个道理？”
泰伦-卢用半天不到的时间，想通了很多人一辈子都想不通的道理。
只要决定你命运的是某个人或某一群人，那如何与这个人或这群人打交道，永远是工作的重中之重。
对于这个天上掉下来的机会，泰伦-卢是想珍惜的。
毕竟相较于寒冷、苛刻的波士顿，他还是想去温暖熟悉的洛杉矶工作。
回到他曾经辉煌过的斯坦普斯中心。
相较于垂垂老矣，已经在走下坡路的波士顿凯尔特人，洛杉矶快船是全联盟冉冉升起，最亮的那颗新星。
而且主教练和助理教练是截然不同的，他将来到舞台的中央。
当晚，在和球队管理层进行沟通后，泰伦-卢乘坐波士顿飞往洛杉矶的红眼航班，在1月20号这天抵达了洛杉矶。
原定于19号下午进行的快船主教练二轮面试，因为泰伦-卢的突然加入被推迟到了20号的下午。
20号上午，泰伦-卢来到快船训练中心，进行了他人生中最重要的一次教练面试。
泰伦-卢什么都没带，没有战术手册，没有录像带，没有画板，就一个人坐在了会议室桌前。
闵聪达上下打量着这个其貌不扬，在NBA历史上最出名的画面是被艾佛森晃倒跨过的控卫。
他问了面试的第一个问题：“你觉得快船如果在你的带领下，会有什么样的改变吗？”
泰伦-卢思考了一会儿，道：“我认为，如果我来带领快船，球队…可能会变得更糟糕一些。”
嗯？闵聪达听了眼前一亮！
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